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지혜가 없는 지도자일수록
모든 일을 자신이 다 나서서 간섭하고 조정하려 합니다.
결국 아랫사람들은 시키는 일만 하게 됩니다.
일을 시켰으면, 일을 맡은 사람이 책임지고
열심히 일할 수 있도록 믿고 기다려주는 것도
지도자의 중요한 능력입니다.
-혜민스님
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결국 아랫사람들은 시키는 일만 하게 됩니다.
일을 시켰으면, 일을 맡은 사람이 책임지고
열심히 일할 수 있도록 믿고 기다려주는 것도
지도자의 중요한 능력입니다.
-혜민스님